毕业月薪3万起!算法工程师九成硕博学历,腾讯成AI人才收割机
新智元报道
编辑:桃子
【新智元导读】毕业时,你的月薪多少?《人工智能顶尖人才数据图鉴2022》显示,AI算法工程师应届生底薪超3万,且九成是硕博学历。
刚毕业月薪3万啥体验?
昨日,职场社交平台脉脉发布了《人工智能顶尖人才数据图鉴2022》。
报告显示,人工智能行业,算法工程师应届生毕业起薪3.2万,近九成算法工程师为硕博学历。
而人工智能人才大多来自985高校,清华第1,北大第3。
算法工程师月薪3万起,九成硕博学历
此外,脉脉就人工智能的人才学历、年龄、薪资、司龄进行了对比总结。
首先,就人才学历分布来看,本科生仍旧是AI行业人才主体占比62.7%,其次是硕士,占比22.1%。
再从细分岗位来看,算法工程师平均学历最高,近九成算法工程师为硕博学历,占比为87.5%。
开发工程师中本科学历较多,占比68.6%,硕士学历占比21.4%。
对于硬件工程师,本硕比相对均衡,分别是54.7%和44.3%。
所有人最关心的薪资中,算法工程师平均起薪为32208,开发工程师平均起薪32000,硬件工程师平均起薪为13750。
其中,华为和百度是储备算法、开发、硬件工程最多的互联网大厂。
都是码农35岁一道坎儿,事实真是如此?
不,35+开发工程师,依然很吃香。
通过对比,算法工程师平均工龄为4.59年,开发工程师和硬件工程师相对工作年限较长,平均工龄分布为6.69年和5.36年。
算法工程师中,人才群体偏年轻化,67.9%的算法工程师工龄在5年以内。开发工程师群体工作年限更长,工龄在5年以上的开发工程师占68.7%,工龄10年以上的占22.10%。
就AI人才司龄来看,超一半的算法工程师会在工作3年内选择跳槽。32.3%的算法工程师可以在一家公司工作3-5年,然而稳定工作5年以上的算法工程师不到一成。
但是,对于开发工程师、以及硬件工程师平均司龄就会更长,分别是3.74年和3.45年。
CV人才最紧缺
这份报告从行业顶尖人才分布进行了调研总结。
数据显示,在语音识别、自然语言处理、深度学习、计算机视觉这4个技术方向的人才供需比分别为0.49、0.49、0.48、0.38。
其中,计算机视觉人才供需比最低,人才急缺。
同时,从这四个方向的薪酬可以看出,最低薪都在3万以上,最高薪能达到6万多,整体薪资处于较高水平。
再来看人工智能人才分布岗位,排在前三名的是:产品经理、销售经理、项目经理。
剩下的才是各种开发软硬件的工程师,看来选择当码农,还不如做一名产品经理,提需求就好了。
腾讯、阿里、华为AI人才收割机
从AI人才企业去向可见,腾讯、阿里、华为「三巨头」吸引了大部分人才。
其中这三家公司吸引的人才大多去了其AI相关业务部门,就比如腾讯的人工智能实验室、优图实验室、自动驾驶实验室、微信、腾讯云。
阿里有达摩院、阿里云、数据科学与技术研究院、平头哥。华为有2012实验室、华为云、智能汽车解决方案BU。
其次,百度、字节、美团、蚂蚁、京东、小米。值得一提的是,科大讯飞在吸引AI人才力度上位列第9。
技术层人才储备企业当中,互联网大厂仍是主力。
就CV、DL、NLP、语音识别四个方向,人才储备量最大的公司依次是华为、百度、字节跳动和腾讯。
AI人才招聘增长的企业中,小红书和跨境电商Shopee在四大方向上是招聘增长量最高的企业。
此外,自动驾驶领域的招聘需求也较为强劲。
在DL岗位招聘需求增长企业TOP10中,有6家企业均为自动驾驶相关企业,它们分别是毫末智行、Momenta、蘑菇车联、超星未来、集度、元戎启行。
985 AI人才最多,清华第1
高等院校AI人才供给量排名前十中,清华位列第一。
其次是浙江大学、北京大学、北京邮电大学和华中科技大学,主要代表专业为计算机科学与技术、电子信息、大数据工程、信息与通信工程等。
再来看人才分布TOP10城市,24%的人工智能人才分布于北京,位居全国第一。
而杭州在人工智能人才储备上仅次于北京,占比16.53%。可见,这一数量超过了上海(9.78%)和深圳(6.18%)的总和。
而且,前五中,杭州、上海、深圳、广州全部在南方,说明南方城市在人工智能领域发展的势头强劲。
坐拥中国科学技术大学和科大讯飞等人工智能领先科研机构及企业,名列第6的合肥在人工智能领域的实力也不容小觑。
网友:从未有过的体验
啥体验?从未有过的体验...
还有网友表示自己有车贷房贷要还,即便月入3万,依旧很焦虑。
以上数据来自脉脉报告:
https://mp.weixin.qq.com/s/JCL6_PNaruUnvDau8L774w
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